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航空工业宏峰召开2019年人才工作座谈会
        2月19日航空工业宏峰召开2019年人才工作会议,会议由党委书记主持。会议首先由人力资源部长做了“2019年公司人才管理思路”的报告。
        随后,按照座谈会议的安排,与会的各单位主要领导按照,人才的选聘流程及标准、如何提升培训效果、你对2019年人员配备的建议和A.B角工作实施的改进建议等四个方面进行研讨,大家纷纷就研讨题目建言献策。
        最后党委书记进行总结讲话,他指出,公司今天召开2019年人才工作研讨会议,就是通过大家发言,梳理公司2019年从人才的选聘、培养到使用等方面的思路,这既是一个研讨会,同时也是一个统一思想的会议。
        最后他要求人力资源部门,将本次研讨的建议和意见形成措施,融入到2019年的人才工作中,同时各单位要立即行动起来,在人才培养和使用方面,有突破、有增值,创新工作,不断推进公司人才工作上台阶。